Каким органом выплачиваются пенсии за выслугу лет. Государственная пенсия за выслугу лет - условия назначения, размер доплаты и порядок оформления. Размер пенсии за выслугу лет различным категориям

Для россиян, осуществляющих педагогическую деятельность в детских образовательных организациях (педагогов, учителей, воспитателей, методистов и т.п.), пенсионным законодательством РФ предусмотрена возможность оформить льготную пенсию по выслуге лет . Право на досрочное оформление такой пенсии предоставляется при наличии определенного количества лет стажа профессиональной (педагогической) деятельности, рассчитываемого в , и независимо от общего страхового стажа и возраста .

Выйти на пенсию досрочно гражданам этой категории можно при наличии:

Льготная пенсия учителям по выслуге лет - будут ли изменения в 2019 году?

Пенсионная реформа для учителей будет заключаться в введении периода отсрочки для оформления положенной им льготной пенсии по выслуге лет. Согласно принятому закону возможность стать пенсионером педагогическим работникам будет отложена на 5 лет после выработки льготного стажа .

Такие изменения будут производить постепенно, с поэтапным увеличением предусмотренной отсрочки:

  • Ежегодно этот норматив будет увеличен на 1 год , пока в 2023 г. не закрепится окончательная величина (5 лет ).
  • В 2019 и 2020 годах будут действовать льготные условия по выходу на пенсию - предусмотрено оформление выплат на полгода раньше предусмотренных сроков . Это значит, что в 2019 году получение пенсии будет отложено только на 6 месяцев, а в 2020 - на полтора года.

Определить, в каком году учителям и педагогам можно будет оформить досрочную пенсию в зависимости от года приобретения специального педагогического стажа, можно по таблице, представленной ниже:

Используемые в таблице сокращения: п. - соответствующее полугодие указанного года; ВП - выход на пенсию.

Например, если учитель в первом полугодии 2019 года будет иметь 25 лет педагогического стажа, то оформить пенсионные выплаты он сможет через 6 месяцев после даты выработки специального стажа (т.е. во втором полугодии 2019 года). Для тех, у кого необходимое количество лет выслуги будет достигнуто в 2023 г. и позже , получение пенсии будет отложено уже на 5 лет .

Новым законом не установлено, какого рода деятельность педагог должен вести в течении периода этой отсрочки. Это означает, что он может как прекратить педагогическую деятельность, проработав 25 лет, так и продолжить ее (на свое усмотрение).

Выслуга лет для учителей с 2019 года

Учителя, воспитатели и другие граждане, осуществляющие педагогическую деятельность смогут оформить пенсию досрочно, независимо от их возраста, проработав 25 лет по профессии . Как уже было отмечено ранее, новая пенсионная реформа для учителей не затронет норматив стажа, позволяющего оформить льготную пенсию - он по-прежнему будет составлять 25 лет.

Для досрочного оформления пенсии педагогам учитывается только стаж работы в учреждениях и должностях, предусмотренных следующими нормативными документами в зависимости от периода работы :

Согласно Постановлению Правительства № 665 от 16.07.2014 г. перечень должностей, учреждений, а также порядок расчета педагогического стажа остаются прежними - установленными Постановлением № 781. Изменилось только наименование пенсии - трудовая была заменена .

Для оформления учителям льготной пенсии по старости необходимо, чтобы должность и место работы, указанные в трудовой книжке, соответствовали наименованиям должностей и учреждений, определенным вышеуказанными законодательными актами. В противном случае, в ПФР при определении права на досрочную пенсию могут быть исключены из стажа некоторые периоды работы , которые не соответствовали вышеуказанным требованиям.

Какие должности входят в педагогический стаж (перечень)

Для того, чтобы период работы был включен в педагогический стаж, занимаемая в это время должность должна совпадать с наименованием, предусмотренным Постановлением № 781 от 29.10.2002 г. Определить место работы и наименование занимаемой должности, период работы на которых будет включен в льготный стаж, можно по таблице ниже:

Наименование организации Наименование должности
Общеобразовательные учреждения (школа, гимназия, училище и т.п.)
  1. Зав. учебной частью.
  2. Старший преподаватель.
  3. Преподаватель.
  4. Старший воспитатель.
  5. Воспитатель.
  6. Учитель
  7. Учитель-логопед.
  8. Логопед.
  9. Учитель-дефектолог.
  10. Музыкальный руководитель.
  11. Военный руководитель.
  12. Социальный педагог.
  13. Педагог и другие.
Общеобразовательные школы-интернаты (гимназия-интернат, кадетская школа-интернат и т.д.)
Образовательные учреждения для детей-сирот (детский дом, школа-интернат и т.п.)
Оздоровительные образовательные учреждения санаторного типа (санаторная школа-интернат)
Специальные (коррекционные) общеобразовательные учреждения для детей с отклонениями в развитии (детский сад, школа и т.д.
Образовательные учреждения для детей дошкольного и младшего школьного возраста (начальная школа - детский сад, прогимназия)
Образовательные учреждения среднего проф. Образования (ССУЗы: техникум, училище-интернат, музыкальная школа, школа-лицей и т.п.) и другие учреждения
Учреждения доп. образования детей (центр доп. образования для детей, развития творчества детей, внешкольной работы и т.д.)
  1. Директор (заведующий, начальник).
  2. Зам. директора (заведующего, начальника).
  3. Тренер-преподаватель.
  4. Преподаватель.
  5. Старший тренер-преподаватель по адаптивной физ. культуре.
  6. Педагог доп. образования и другие.
Дворец детского (юношеского) творчества, учащейся молодежи, детского и юношеского туризма, детской культуры, станция юных натуралистов и другие

Полный перечень приведен в Списке должностей и учреждений, утвержденном Правительством. Именно в таких, предусмотренных списком формулировках должна быть запись в трудовой книжке, чтобы период работы был зачтен в качестве льготного педагогического стажа.

Как считать педстаж для выхода на пенсию по выслуге лет?

Периоды работы на соответствующей должности (см. таблицу выше) учитываются в специальный (льготный педагогический) стаж в календарном порядке . При этом при подсчете педагогического стажа есть ряд ограничений:

  1. В педстаж засчитывается весь срок работы учителя до 01.09.2000 г. , независимо от выполнения в это время норм рабочего времени (учебной или педагогической нагрузки). С 1 сентября 2000 г. время работы будет учтено в стаже только при выполнении установленной за ставку заработной платы педагогической или учебной нагрузки. Независимо от объема учебной нагрузки засчитывается стаж работы для учителей:
    • начальных классов общеобразовательных учреждений;
    • общеобразовательных школ в сельской местности (кроме вечерних и открытых сменных школ).
  2. Время работы педагогом, педагогом-воспитателем или медсестрой ясельной группы учитывается в льготном стаже только до 01.01.1992 г.
  3. Срок работы директором (заведующим или начальником) до 01.09.2000 г. учитывается в полном объеме, а после указанной даты - только при ведении преподавательской деятельности в предусмотренном объеме:
    • в учреждениях для детей - не менее 6 часов в неделю (240 ч. в год);
    • в учреждениях среднего проф. образования - не менее 360 ч. в год.
  4. Для работников учреждений дополнительного образования детей период работы до 01.01.2001 г. засчитывается в полном объеме, а после указанной даты - учитывается только при выполнении следующих условий:
    • на 01.01.2001 г. имеется стаж работы в этих учреждениях не менее 16 лет 8 месяцев ;
    • имеется факт работы в этих учреждениях в предусмотренных Списком должностях в период с 01.11.1999 по 31.12.2000 г.

Полный перечень ограничений, а также порядок учета времени работы педагогов и учителей представлен в утвержденных Постановлением № 781 Правилах исчисления периодов работы для льготного выхода на пенсию.

Вопрос - ответ

Входит ли отпуск по уходу за ребёнком в льготный педагогический стаж?

Период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком будет учитываться в льготном педагогическом стаже, если он был оформлен до 6 октября 1992 года . В этом случае не имеет значения, когда этот отпуск завершился - если он был предоставлен не позднее 06.10.1992 г., то в льготный стаж будет включен весь период отпуска .

После принятия закона № 3543-1 от 25.09.1992 г. «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР» , который вступил в силу 06.10.1992 г., длительность отпуска по уходу за ребенком больше не включается в стаж для досрочного оформления пенсии (в том числе и в льготный педагогический).

Тем не менее, период ухода за ребенком до 1,5 лет включается согласно п. 3 части 1 ст. 12 закона № 400-З от 28.12.2013 г. (но суммарно не более 6 лет). Напомним, что длительность страхового стажа учитывается при назначении пенсии (т.е. при достижении общеустановленного пенсионного возраста).

Пенсия за выслугу лет подразумевает выход на отдых после наработки определенного количества стажа по некоторым специальностям и областям деятельности. Эта сфера регулируется Федеральным законом №166, в котором установлены группы граждан, получающих этот вид пенсии и дополнительные льготы.

Что это такое

Выслуга, которую еще называют стажем творческой работы, является специфическим трудовым стажем продолжительностью, указанной законодательством, на которую назначается денежное возмещение из бюджета страны. Пенсия рассчитывается по специальной формуле с учетом среднего заработка гражданина за определенный период:

(45%СЗ — СП) + 3%СЗ * Ст

Переменные означают:

Выплата чиновников ограничена 75% от среднего заработка, при расчете учитываются только последние 12 месяцев до выхода на пенсию.

Кто имеет право

Право на этот вид пенсии имеют:
  • летчики-испытатели, космонавты;
  • военнослужащие, кроме проходящих срочную службу;
  • лица, работающие в следующих силовых структурах:
    • сотрудники разведки, ФСБ и МВД;
    • сотрудники службы контроля над оборотом наркотиков в стране.
  • профессии, имеющие право на досрочный выход на пенсию:
    • медицинские работники;
    • педагоги.
Постановление №781 регулирует группы граждан, имеющие право на данную выплату. Там же прописаны все профессии и категории и учтены формальности и нюансы.

Условия назначения пенсии за выслугу лет

Пенсии за выслугу лет назначаются служащим, которые занимаются деятельностью управляющего и распорядительного характера, имеющие государственные должности или состоящие на службе в исполнительных органах России. Сюда относятся государственные и муниципальные служащие. Для получения пенсии по выслуге лет им необходимо:
  • иметь срок службы от 16 лет (цифра постепенно растет и в 2026 году будет равна 20 годам);
  • уход со службы должен быть связан с:
    • достижением пенсионного возраста;
    • достижением возраста, установленным как крайний для определенной должности;
    • уходом по причине плохого здоровья;
    • сокращением штата сотрудников.
Для оформления пособия требуется проработать по профессии хотя бы год. Если человек был уволен в связи с сокращением или ликвидацией предприятия, срок работы не важен.

Срок

С 2017 года пенсионный возраст чиновников начал увеличиваться. Максимальным он станет в 2026 году для мужчин (65 лет) и в 2032 году для женщин (63 года).
В 2018 году на пенсию по старости имеют право выходить мужчины в возрасте 60.5 лет и женщины в возрасте 55.5 лет. Требуемый стаж также увеличивается каждый год на 6 месяцев, пока в 2026 году не достигнет 20 лет.

Как оформить

Граждане имеют право оформить пенсию в любое время после наступления оснований. Процесс состоит из нескольких шагов:
  • сбор документов;
  • заполнение заявления и подача документов в выбранный орган власти;
  • сотрудники проверяют правильность заявления бумаг, гражданин получает свидетельство о принятии заявления на рассмотрение;
  • у сотрудников ПФР есть 10 дней на проверку документов;
  • если гражданин допустил ошибку, ему приходит уведомление и дается срок 3 месяца для решения проблем;
  • если решение положительное, человек подходит в ПФР, решает, как именно будет получать пенсию и предоставляет данные для перечисления.
Заявление можно подать за 30 дней до наступления пенсионного возраста, чтобы получать выплаты в месяц выхода на пенсию. При подаче заявления гражданин вправе выбрать:
  • местное отделение ПФР, документы принимаются как от заявителя, так и от его официального представителя;
  • с помощью почты России, отправив заверенные нотариусом документы по почте (дата на штампе будет днем начисления пенсии);
  • через МФЦ, который является посредником между гражданами и ПФР;
  • зарегистрировавшись на сайте Пенсионного фонда и отправив сканы документов онлайн;
  • в личном кабинете на сайте Госуслуги , если есть электронная подпись.
Некоторые служащие, в том числе полицейские и военные, получают пенсию по другим правилам. Пенсионный фонд не работает с их заявлениями. Эти граждане должны отнести документы в ведомство, где проходила служба. Например, МВД или Министерство обороны.

Требуемые документы

Документы подаются именно в то учреждение, где человек служил в последний год до выхода на пенсию. Требуются следующие документы:
  • на выдачу пенсии;
  • внутренний паспорт;
  • любое подтверждение выслуги лет и факта работы по профессии;
  • любое подтверждение прекращения службы с указанием причин и дат;
  • данные о доходах за последние 12 месяцев;
  • если гражданин покинул службу из-за плохого здоровья, требуется свидетельство о прохождении медкомиссии.
Пенсия начинает поступать с месяца, когда были одобрены все бумаги, но не раньше наступления пенсионного возраста. Если документы на пенсию по выслуге лет оформляют педагоги или медработники, им потребуется предоставить:
  • трудовую книжку;
  • СНИЛС;
  • внутренний паспорт;
  • справку о зарплате за 60 месяцев подряд, полученной до 2002 года.
Мужчинам потребуется военный билет, женщины предъявляют данные о детях и декретном отпуске. Сотрудники Пенсионного фонда имеют право потребовать дополнительные бумаги.

Порядок выплат

Последним шагом является выбор способа получения выплат. Гражданин может оформить пенсию:
С помощью почты России Пенсия приходит в ближайшее отделение или на дом. У каждого отделения свои даты предоставления пенсии, при оформлении пенсионер выбирает день с учетом их графика доставки. При этом сотрудники почты вправе задержать выплату на несколько дней. Крайний день выплаты пенсий можно заранее узнать у сотрудников Пенсионного фонда. Если человек не забирает пенсию в течение 6 месяцев, выплаты прекращаются. Требуется заново написать заявление в ПФР и представить все документы. За пропущенный период выплат не будет
Воспользовавшись услугами банка Гражданин выбирает способ получения: в отделении или в любом банкомате. В 2017 году было принято новое правило, по которому для выплаты пенсий оформляются только карты «МИР» (выпускаются Сбербанком). Доставка пенсии поступает сразу, как только бюджетные средства приходят в пенсионный фонд. Гражданин имеет право обналичить деньги в любой день после их получения. Все действия с пенсионными средствами происходят без взимания дополнительной комиссии (справедливо только для территории России). Если человек уже получает пенсию на другую банковскую карту, он обязан сменить ее на «МИР» по истечению срока действия и представить новые данные в пенсионный фонд
Обратившись в любую организацию, которая занимается доставкой пенсии Гражданин может подойти в отделение или получать деньги на дом от сотрудников организации. Список всех компаний, действующих в регионе, можно узнать в местном Пенсионном фонде. У других фирм права на осуществление подобных операций нет. Порядок выплат повторяет процедуру получения пенсии почтой
Если человек выбрал один способ, а потом решил его изменить, он должен поставить в известность Пенсионный фонд. Существует 2 способа это сделать:
  • подойти лично в местное отделение и заполнить бланк;
  • зарегистрировавшись на сайте ПФР и отправив заявление онлайн в личном кабинете.
За предоставление услуг дополнительные выплаты не взимаются.

Надбавка

К пенсии за выслугу лет начисляются надбавки, которые приходят в соответствии со следующими правилами:
  1. если 2/3 рабочего времени гражданин проводит испытательные работы, и у него есть стаж 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, размер увеличивается на 1000% от социальной пенсии. Из этой суммы вычитается страховая пенсия по инвалидности или старости;
  2. если человек продолжает работать после достижения необходимого стажа, размер страховой пенсии ежегодно увеличивается на 25%, но не может быть выше 1500%;
  3. если нет дополнительных лет, но набран необходимый стаж, то надбавка будет составлять 800% от страховой части минус пенсия по инвалидности или по старости.
Чтобы рассчитать размер пенсии по выслуге лет, требуется учесть следующие условия:
  1. При достаточном трудовом стаже пенсия составит 55% от прошлой зарплаты (размер зависит от профессии и занимаемой должность человека).
  2. Если трудовой стаж превышает необходимый, то добавляется по 3% за каждый дополнительный год. Однако верхний предел не может превышать 85% от средней зарплаты за последние 12 месяцев.
Отдельно законодательством определены граждане, постоянно проживающие на территории Крайнего Севера и областей с тяжелыми климатическими условиями. Им положена надбавка в виде районного коэффициента, пенсия рассчитывается по другим формулам для каждого субъекта отдельно.
Финальная сумма пенсии за выслугу лет во многом зависит от занимаемой гражданином должности и количества проработанных лет. Формула меняется в зависимости от региона проживания гражданина.
Размер денежного довольствия, от которого начисляется пенсия за выслугу лет, ежегодно индексируется и увеличивается. В начале века в стране наблюдался упадок государственных служб, которые к 2018 году полностью пришли в норму и получают одни из самых высоких пенсий. Государство заботится о гражданах, которые работают на благо страны.

Видео: Пенсии за выслугу лет работникам сферы образования и здравоохранения

Законодательством Российской Федерации предусмотрено, что все физические лица, вышедшие на заслуженный отдых ввиду достижения определенного возраста, не могут остаться без средств к существованию – государство выплачивает им конкретную денежную сумму. Однако законом также устанавливается, что определенный перечень гражданских лиц могут претендовать на пенсионное обеспечение с более раннего возраста, поэтому следует подробно разобраться, кому полагается пенсия за выслугу лет в 2018 году и что необходимо для ее оформления.

Что такое пенсия за выслугу лет

Всем гражданам России государство назначает ежемесячную денежную выплату как основной источник дохода при достижении ими предельного возраста или в силу определенных обстоятельств. Установлено, что женщины выходят на заслуженный отдых в возрасте 55 лет, мужчины - в 60 лет. До сих пор эта норма не претерпела изменений, даже в условиях экономического кризиса. Но ряд лиц имеет право выходить на досрочную пенсию. Для этого введено понятие выслуга лет – специальный трудовой стаж с особенными характеристиками труда.

Пенсия за выслугу лет близка пенсии по старости, но право на ее получение наступает раньше. Она является своеобразной

компенсацией тем, кто из-за своей профессиональной деятельности не может работать продолжительное время, так как к состоянию их здоровья предъявляются повышенные требования. Поскольку возрастные изменения могут повлиять на качество выполнения работы, определено, что такие лица имеют право выйти на отдых или продолжить работу в более благоприятных условиях. Для компенсации утраченного заработка им и назначается такая надбавка.

Виды пенсионных выплат

Согласно законодательству, пенсия за выслугу лет в 2018 г. назначается при соблюдении следующих требований:

  • Если на день увольнения стаж составляет два десятилетия, при этом не учитывается возраст гражданина. Величина выплат составляет 50% от имеющегося заработка, а за каждый год свыше 20 дополнительно плюсуется еще по 3%, но по итогу общая сумма не должна превышать 85% существующего дохода, куда включен не только оклад, но и дополнительные поощрения за стаж, звание, продовольственная компенсация и пр.
  • Если общий трудовой стаж равен 25 годам или более, тогда как 12,5 или более лет из них отданы военной службе, службе в органах:
    внутренних дел;
    контроля над оборотом психотропных и наркотических средств;
    противопожарной службы;
    уголовно-исполнительной системы.
    Ежемесячная доплата к пенсии госслужащим за выслугу лет в данном случае составляет 50% от заработка и по одному проценту за каждый год свыше 25.

Кому положена в 2018 году

Для того чтобы понять, кто вправе претендовать на пенсию за выслугу лет в 2018 году (в т.ч. по части увеличения), необходимо обратиться к федеральному закону от 15.12.2001 № 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", где четко прописаны категории граждан:

  • федеральные государственные и муниципальные служащие. Минимум 15 лет, однако имеются определенные исключения;
  • трудящиеся на подземных или горных работах. Их стаж должен быть не менее 25 лет, однако размер выплат – 75% от заработка;
  • работники аварийно-спасательных служб. Имеют право уходить на заслуженный отдых при отработке 15 лет, однако это правило касается не всех категорий;
  • сотрудники гражданской авиации и космонавты. Зависит от рода деятельности и состояния здоровья.
  • педагогические работники. Необходимо минимум отработать 25 лет.
  • медицинские работники. Имеется дополнительное разграничение: для всех, кто трудился в городе, требование к стажу составляет 30, в сельской местности – 25 лет.
  • работники культуры. В зависимости от должности и условий труда минимальный стаж варьируется от 15 до 30 лет.
  • служащие речного и морского флота в рыбной промышленности. Зависит от рода деятельности, причем мужчины уходят на отдых после 55,а женщины в 50-летнем возрасте;
  • военнослужащие. Не менее 20 лет.

Выход на пенсию по выслуге лет - порядок оформления

Согласно сложившейся практике, всеми вопросами пенсии за выслугу лет в 2018 г. (в т.ч. на особых условиях) занимаются кадровые службы предприятий и организаций. Ответственными за это назначаются определенные работники. Они готовят пенсионные документы, а затем предоставляют их в территориальные органы Пенсионного фонда. Весь процесс состоит из нескольких последовательных этапов:

  1. выявление и учет работников, возраст которых приближается к обозначенному законодательств моменту;
  2. извещение гражданина о возникновении у него права на заслуженный отдых;
  3. прием заявления о назначении пенсии;
  4. сбор и оформление необходимых документов;
  5. рассмотрение о представлении подготовленных бумаг в органы, которые занимаются назначением пенсионных выплат.

Какие документы нужны

При самостоятельной подаче документов в Пенсионный фонд понадобится подготовить:

  • паспорт гражданина Российской Федерации либо вид на жительство для иностранцев;
  • составленное по всем правилам заявление;
  • выписку из трудовой книжки;
  • справку о доходах за 12 месяцев;
  • бумаги, подтверждающие состояние здоровья (если необходимо);
  • документы, подтверждающие прочие обстоятельства.

В некоторых случаях у претендента могут быть затребованы дополнительные справки ввиду специфики его деятельности. Представлять их можно по месту постоянной либо же временной регистрации. Допускается делать это и по месту фактического жительства. Бумаги можно отправить заказным письмом или при личном визите в отделение Пенсионного фонда. Кроме этого, предоставить пакет документов можно и Многофункциональный центр. При отправке бумаг по почте днем приема будет считаться дата, проставленная на конверте, а не день фактического получения письма.

Как определяется срок службы

Ежегодно составляется перечень всех работников, которые имеют право выйти на заслуженный отдых на общих или льготных основаниях. Для этого используются личные карточки и трудовые книжки, которые рассматриваются с учетом хронологического порядка, опираясь на даты рождения каждого гражданина. Согласно полученному списку кадровик осуществляет предварительную подготовку документов для назначения сотрудникам пенсий.

Если в трудовой книжке были отмечены исправления и подчистки без соответствующей пометки, делается письменный запрос в организации, где производилась запись с просьбой документально подтвердить исправленную информацию. Если при подсчете стажа будет выяснено, что у работника недостает стажа, он будет оповещен об этом с целью выяснения, есть ли в наличии какие-либо документы, способные подтвердить трудовую деятельность. Организация имеет право запросить такие данные из архивных источников или указанных работником организаций.

Условия назначения­

Главным условием для получения пенсии по выслуге лет в 2018 г. является достижение возраста, дающего право на выплаты по старости или инвалидности. Кроме этого, существуют и другие требования, соблюдение которых необходимо: Для разных категорий граждан, обладающих таким правом, они будут разными, но всех их можно свести к следующему:

  • занимать определенную законодательством должность (профессию);
  • наличие необходимого стажа;
  • увольнение по уважительной причине, которое, например, может быть связано с окончанием контракта, состоянием здоровья и пр.

Порядок определения и расчета

  • общий стаж службы (работы);
  • среднемесячный заработок, который исчисляется из предоставленной справки с начислениями за последние 12 месяцев;
  • повышающий либо понижающий коэффициент;
  • надбавки и повышения;
  • индексация (выплаты индексируются при росте официальной инфляции);
  • возможные удержания из пенсионных выплат.

Сотрудникам МВД

Пенсия работникам внутренних дел относится к военной, однако ее начислением и выплатой занимается МВД. Назначается она в двух случаях:

  • При наличии 20-летней выслуги;
  • При наличии 25-летнего смешанного стажа, из которых половина или более времени отданы службе в органах. Здесь важно учитывать, что увольнение наступило из-за состояния здоровья, при организационно-штатных обстоятельствах или по достижению предельного возраста. При этом в срок 12 лет и 6 месяцев засчитывается служба с момента присвоения звания.

Для правильного подсчета стажа нужно обратиться к постановлению Совета Министров. Согласно документу учитываются:

  • военная служба, участие в боевых действиях;
  • служба в органах внутренних дел, силовых структурах, ФСКН, ФСИН;
  • противопожарная служба;
  • обучение в учебных заведениях из расчета 2 месяца учебы – 1 месяц службы (не более 5 лет);
  • отбывание наказания (при условии последующей реабилитации).

Величина довольствия пенсионеров зависит от нескольких составляющих: оклад, назначаемый по штатной должности и действующий перед увольнением, и оклад по специальному званию. Еще учитывается надбавка, начисляемая за стаж и ежемесячная денежная продовольственная компенсация. Формулу можно представить следующим выражением:

(ОД + ОЗ + НВЛ) × 62,12% × (50% + (3% × КЛ), где

  • ОД – должностной оклад;
  • ОЗ – оклад по званию;
  • НВЛ – надбавка за выслугу лет
  • 62,12% – размер денежного довольствия, установленный законодательно (может меняться);
  • КЛ – количество лет больше 20.

Если гражданин решил продолжить свою трудовую деятельность после увольнения из органов Министерства внутренних дел, он имеет на это право. Государство продолжит ему выплачивать за выслугу лет, но при условии, что работать он будет по гражданской специальности. Если же работа будет продолжена в ОВД, выплаты будут приостановлены.

Муниципальным служащим

С 2018 действуют новые правила увеличения трудового стажа, согласно которому ежегодно будет прибавляться по полгода к общей сумме, пока выслуга лет государственных гражданских служащих не достигнет 20:

  • 2017 – 15,5;
  • 2018 – 16;
  • 2019 – 16,5;
  • 2020 – 17 и т.д.

Служащие муниципальных органов смогут выйти на заслуженный отдых при достижении 56 (женщины) или 61 (мужчины). Если после этого человек решил устроиться на работу, то пенсионные выплаты не отменяются и не подлежат пересчету, если только гражданин не продолжает трудиться в органах государственной власти. Величина довольствия не должна быть меньше минимального размера оплаты труда, который действует в регионе проживания (регистрации) гражданина.

Пенсия госслужащим за выслугу лет с 2018 года может быть рассчитана по следующей формуле:

ПВЛ = (45% СЗ - СП) + 3%СЗ × Ст,

  • ПВЛ - размер пенсионных начислений за выслугу лет;
  • СП - сумма пенсионных выплат по старости (инвалидности);
  • Ст - стаж свыше 15 лет.

Средняя заработная плата исчисляется путем сложения месячного заработка за год и деления полученного результата на 12. Для расчета берется:

  • ежемесячный оклад;
  • ежемесячная надбавка;
  • денежные поощрения;
  • ежемесячные и единоразовые премии и т. п.

При расчете не учитывается:

  • неоплачиваемый отпуск;
  • нахождение на больничном вследствие временной нетрудоспособности;
  • отпуск по уходу за ребенком.

При расчетах не учитываются:

  • бесплатный отпуск;
  • отпуск по беременности и родам;
  • временная нетрудоспособность;
  • отпуск по уходу за ребенком.

Если это было, то доход делится не на количество полных месяцев, а на реально отработанные дни, и умножается на 21 (среднее число рабочих дней в месяце). Служащий в любой момент после оформления пенсионного довольствия по выслуге вправе отказаться от него и перейти на пенсию по старости с получением всех фиксированных выплат.

Учителям

Работники педагогической сферы имеют ряд привилегий, например, возможность досрочного выхода на заслуженный отдых (если накоплен 25-летний стаж) вне зависимости от возраста. Право на льготную пенсию имеют следующие:

  • директора и их заместители, занимающиеся учебным процессом;
  • завучи;
  • преподаватели;
  • воспитатели;
  • учителя-психологи;
  • логопеды;
  • мастера профессиональных училищ;
  • учителя и методисты, совмещающие должность воспитателя;
  • организаторы досуга в учебных заведениях;
  • преподаватели музыкальных школ;
  • социальные педагоги;
  • тренеры-педагоги.

Отдельные требования предъявляется и к самому заведению, где осуществляется педагогическая деятельность:

  • начальные и средние школы;
  • гимназии;
  • лицеи;
  • общеобразовательные школы для отдельных категорий детей;
  • центры для одаренных детей;
  • военизированные школы;
  • школы-санатории;
  • детские дома всех видов;
  • детские сады, в том числе и ясли;
  • коррекционные и специальные образовательные учреждения;
  • специализированные школы;
  • музыкальные, художественные и подобные школы;
  • реабилитационные центры;
  • центры по дополнительному образованию.

Для расчета пенсии за выслугу лет в 2018 году для педагогического состава учитываются следующие периоды в календарном порядке:

  • работа полный рабочий день в соответствие с установленными нормочасами для каждой категории педагогов (это правило не работает по отношению к учителям, осуществляющие деятельность в сельских школах и начальных классах);
  • ежегодный срочный отпуск;
  • декретный отпуск;
  • отпуск по уходу за ребенком до достижения им полуторалетнего возраста;
  • больничные;
  • получение профильного образования и повышение квалификации, если до этого момента и после претендент работал по педагогической специальности.

Для исчисления величины выплат в расчет необходимо взять данные из справки о доходах за последние 12 месяцев. Обязательным условием для начислений является наличие индивидуального пенсионного коэффициента, который равняется 13,8 с последующим ежегодным повышением нижнего порога на 2,4 балла вплоть до 2025, когда он должен будет равняться 30. При назначении довольствия необходимо прекратить педагогическую деятельность (кроме работы в частных заведениях).

Федеральным служащим

В стаж федеральной государственной службы учитываются все периоды, если общее количество лет не менее 16. Причем с каждым годом этот показатель будет продолжать увеличиваться. До момента назначения довольствия государственный служащий должен отработать непрерывно не менее 12 месяцев, причем увольнение должно произойти по следующим причинам:

  • возникновение проблем со здоровьем, которые не дают возможности далее продолжать трудовую деятельность;
  • расформирование госоргана;
  • увольнение в связи с достижением пенсионного возраста;
  • штатное сокращение.

При расформировании государственного органа требование по отработке двенадцатимесячного периода не применяется. Если государственный служащий на момент наступления права выхода на заслуженный отдых в 2018 отработал положенные ему 16 лет, величина выплаты составит 45% от среднемесячной платы по должности.

За каждый дополнительный год к стажу добавляется 3%, но по итогу он не должен превышать 75% в совокупности. При вычислении средней заработной платы необходимо учитывать установленные законодательством рамки, которые нельзя превышать. Для каждой должности они разные. В стаж федеральных служащих не засчитывается:

  • время нахождения на больничном;
  • отпуск по беременности и родам;
  • уход за ребенком до полуторалетнего возраста;
  • отпуск за свой счет.

Финансирование пенсий за выслугу лет производится за счет средств федерального бюджета и рассчитывается по формуле:

ПВЛ = (0,45 х СЗ - СП) + 0,03хСЗ × Ст,

  • ПВЛ - размер пенсии за выслугу лет;
  • СЗ - средняя заработная плата;
  • СП - сумма пенсионных начисленийпо старости (инвалидности);
  • Ст - стаж свыше 15 лет.

Медработникам­

Чтобы медик имел право на довольствие по выслуге лет, он должен отработать в медицинском учреждении не менее 25 лет (в сельской местности) и не менее 30 в городе. При расчете этого времени учитываются дополнительно:

  • срочные отпуска;
  • больничные (при условии, что происходило отчисление в страховой фонд);
  • отпуск по беременности, родам и уходом за ребенком до полуторалетнего возраста;
  • работа стажером и врачом-интерном.

Не учитывается обучение в ординатуре, повышение квалификации, отпуск за свой счет и работа в другой должности более одного месяца на протяжении года. К должностям, которые имеют право претендовать на пенсию за выслугу лет в 2018 году, относятся:

  • акушерский персонал.
  • врачи различных специальностей.
  • младший медперсонал.
  • сотрудники лабораторий.
  • сотрудники судебно-медицинских экспертиз.
  • специалисты по санитарии.

В некоторых случаях один отработанный год в медицинском учреждении засчитывается при учете стажа с определенным коэффициентом, который может составлять 1,5, как, например, у работников скорой помощи или 1,9 для хирургов, практикующих на селе. Расчет выплат для работников медицинских учреждений производится в индивидуальном порядке, претендовать на нее имеют право сотрудники государственных и частных центров.

Военнослужащим

Право на получение довольствия имеют военные, отдавшие службе в рядах вооруженных сил РФ, СССР не менее 20 лет. При смешанном стаже значение должно равняться 25,при условии что половина или большая часть отдана службе в ВС. Всем претендентам на пенсию полагаются определенные надбавки. Они выплачиваются, если военнослужащий отдал службе не менее 24 месяцев, причем в зачет идет служба во внутренних, пограничных и железнодорожных войсках.

На дополнительные выплаты могут рассчитывать и сотрудники внешней разведки, ФСБ, сотрудники государственной противопожарной службы и исправительно-трудовых колоний. Повышающие коэффициенты используются для расчета надбавок для летчиков и водолазов (1,5). От выслуги зависит размер пособия у бывших военнослужащих, однако надбавка положена при продолжительности службы 20 лет. На протяжении как минимум последних пяти лет идет активное обсуждение увеличения минимального порога с 20 до 25 лет.

С января 2018 получить прибавку можно по следующей схеме в зависимости от стажа:

Видео

Нашли в тексте ошибку? Выделите её, нажмите Ctrl + Enter и мы всё исправим!

ПЕНСИЯ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ

ежемесячная денежная выплата, назначаемая и выплачиваемая в связи с определенными видами профессиональной деятельности, т.е. при наличии специального стажа - выслуги лет и без учета фактического состояния трудоспособности. Некоторым категориям граждан П. за в.л. может быть назначена независимо от возраста. В соответствии с Законом РФ от 20 ноября 1990 г. № 340-1 "О государственных пенсиях" право на на эту пенсию имеют следующие категории граждан: а) занятые на подземных и открытых горных работах: б) в связи с работой на судах флота рыбной промышленности. морского и речного флота;

в) работавшие в гражданской авиации:

г) в связи с работой в профессиональных аварийно-спасательных службах и формированиях: д) в связи с педагогической деятельностью в школах и иных детских учреждениях: е) в связи с лечебной и иной деятельностью в с(|)ере здравоохранения: ж) в связи с творческой работой на сцене в театрах и других театрально-зрелищных предприятиях и коллективах. Списки соответствующих профессий и должностей, с учетом которых назначается П. за в.л., утверждаются Правительством РФ.

Условие, определяющее право на пенсию граждан, занятых на подземных и открытых горных работах, - наличие стажа по соответствующей работе не менее 25 лет. а для работников ведущих профессий на этих работах - не менее 20 лет (назначение пенсии не зависит от возраста). Пенсия в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей устанавливается при выслуге не менее 25 лет и не зависит от возраста. Пенсия в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения зависит от того. где проходила эта деятельность: выслуга должна быть не менее 25 лет в сельской местности и не менее 30 лет - в городах.

В связи с творческой работой на сцене в театрах и других театрально-зрелищных предприятиях и коллективах П. за в.л. устанавливается при выслуге 15, 20, 25, 30 лет в зависимости от ее характера. Условия назначения П. за в.л. в связи с работой в гражданской авиации дифференцируются в зависимости от конкретного рода деятельности. Если право на пенсию в связи с работой в летном и лет-но-испытательном составе возникает только при наличии определенного специального стажа, то назначение П. в связи с работой по управлению воздушным движением и работой в инженерно-техническом составе по обслуживанию воздушных судов зависит также от общего стажа и возраста.

При выслуге, равной требуемой, размер пенсии составляет 55% заработка;

за каждый полный год выслуги сверх требуемой размер пенсии увеличивается на 1 % заработка (предел - 75%). Пенсия работникам, занятым на подземных и открытых горных работах, устанавливается в размере 75% заработка. Минимальный размер этой пенсии определяется на уровне минимального размера пенсии по старости. Максимальный - на уровне общего максимального размера пенсии по старости (3 минимальных пенсии по старости), а для летного состава гражданской авиации - на уровне 31/2 минимальных размеров.

П. за в.л. выплачивается при условии оставления работы, с учетом которой она назначена (при выполнении любой другой работы она выплачивается в полном размере). Работникам.занятым на подземных и открытых горных работах, а также работникам образования, занятым педагогической деятельностью, работникам здравоохранения (в сельской местности) такая пенсия выплачивается в полном размере независимо от характера работы.

В соответствии с Законом РФ от 12 декабря 1993 г. № 4468-1 "О пенсионном обеспечении лиц. проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел. и их семей" правом на П. за в.л. обладают: а) лица. имеющие на день увольнения со службы выслугу на военной службе и (или) на службе в ОВД 20 и более лет (при наличии требуемого стажа пенсия им назначается независимо от возраста на день увольнения со службы): б) лица, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе либо по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями.если они достигли на день увольнения 45-летнего возраста и имеют общий трудовой

стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12,5 лет составляет военная (или в ОВД) служба. Размер такой пенсии может быть увеличен для лиц, являющихся инвалидами. Для некоторых категорий граждан установлены надбавки.

Щербаков И.И.


Энциклопедия юриста . 2005 .

Смотреть что такое "ПЕНСИЯ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ" в других словарях:

    Юридический словарь

    ПЕНСИЯ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ - в соответствии с российским пенсионным законодательством разновидность трудовой пенсии. Устанавливается в связи с длительной подземной, другой работой с особо вредными и тяжелыми условиями труда, а тж. некоторой иной профессиональной… … Юридическая энциклопедия

    В соответствии с российским пенсионным законодательством разновидность трудовой пенсии. Устанавливается в связи с длительной подземной, другой работой с особо вредными и тяжелыми условиями труда, а т.ж. некоторой иной профессиональной… … Энциклопедический словарь экономики и права

    пенсия за выслугу лет - по пенсионному законодательству РФ разновидность пенсии трудовой. П. за в.л. устанавливается в связи с длительной подземной, другой работой с особо вредными и тяжелыми условиями труда, а также иной профессиональной деятельностью. Назначается при… … Большой юридический словарь

    - (retirement pensions) См.: пенсия (pension). Бизнес. Толковый словарь. М.: ИНФРА М, Издательство Весь Мир. Грэхэм Бетс, Барри Брайндли, С. Уильямс и др. Общая редакция: д.э.н. Осадчая И.М.. 1998. Пенсии За Выслугу Лет … Словарь бизнес-терминов

    ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ - государственные ежемесячные выплаты, устанавливаемые в связи с длительной подземной, другой работой с особо вредными и тяжелыми условиями труда, а также некоторой иной профессиональной деятельностью. (Раздел V Закона РФ О государственных пенсиях… … Энциклопедия трудового права

    Пенсия - (Pension) Пенсия это регулярное денежное пособие, выплачиваемое лицам, имеющим инвалидность, достигшим пенсионного возраста, либо потерявшим кормильца История возникновения пенсии, пенсии в РФ, пенсия по старости, пенсия по инвалидности,… … Энциклопедия инвестора

    пенсия - , ии, ж. Кенежное обеспечение, получаемое гражданами из общественных фондов в старости, в случае болезни, потери трудоспособности. * Персональная пенсия. ◘ Персональная пенсия выплачивается лицам, имеющим особые заслуги в области… … Толковый словарь языка Совдепии

    ПЕНСИЯ - ежемесячная выплата, производимая пожизненно или в течение длительного срока в целях материального обеспечения в старости, при инвалидности, за выслугу лет и при потере кормильца. Пенсионное обеспечение граждан СССР в старости и в случае потери… … Краткая энциклопедия домашнего хозяйства

    - (pension) Установленная сумма, регулярно выплачиваемая получателю по достижении им определенного возраста или вследствие прекращения работы по найму. Обычно выплачивается с момента наступления одного из этих двух событий и до смерти. Вдова имеет… … Словарь бизнес-терминов

Книги

  • Пенсии Новые правила оформления и расчета , Минаева Л.. Эта книга посвящена пенсионному обеспечению в Российской Федерации. Прочитав ее, вы поймете, как уплачиваются страховые взносы в Пенсионный фонд, составляется и представляется отчетность,…

Пенсионное обеспечение для каждой категории граждан различное. Именно поэтому, все должны изучить пенсионную реформу и узнать о новшествах в оформлении. Например, учителям предполагаются определенные доплаты и финансовые вознаграждения за выслугу лет.

Оформление и особенности

В соответствии с Федеральным законом, выход на пенсию учителям положен ранее срока. Возможно это выход как на трудовую пенсию, так и по наступлению старости. Связана такая особенность с психологической напряженностью. Оформление такого обеспечения имеет свои особенности и нюансы.

Для оформления в территориальном отделении Пенсионного фонда гражданину необходимо посетить его по месту регистрации или проживания, а также предоставить все документы, подтверждающие на это право и заявление установленного образца.

Подать все документы и заявление можно несколькими способами:

  1. самостоятельное обращение в территориальный орган;
  2. через представителя с генеральной доверенностью, заверенной нотариусом;
  3. через дистанционное обслуживание. Например, через портал Госуслуг.

Для оформления понадобиться определенный перечень документов.

В частности:

  1. документ, удостоверяющий личность. Как правило, это паспорт;
  2. трудовая книжка, где проставлены все отметки о величине трудового стажа;
  3. для мужчин это военный билет и иные документы военнообязанного;
  4. справка, подтверждающая доход за 2001–2002 годы и за любое пятилетие до наступления 2002 года.

Представители Пенсионного фонда России вправе потребовать и дополнительную подтверждающую документацию. Перечень всей необходимой документации описан в действующем законодательстве.

Для минимизации временных затрат каждый гражданин вправе получить консультацию у представителя Пенсионного фонда России. Дополнительно к пакету документов стоит приложить заявление установленного образца. Как оформить?

Обозначаются здесь следующие реквизиты:

  1. фамилия ИО;
  2. паспортные сведения;
  3. информация о начисление обеспечения в соответствии с действующим законодательством;
  4. дата составления документа и подпись с расшифровкой.

Все особенности назначения пенсионного обеспечения и оформления описаны в действующих правовых актах. Из основных можно выделить ФЗ №400, Постановление правительства №665 и №781.

Стоит помнить, что учителя могут получить пенсионное обеспечение при выполнении нескольких условий.

В частности, получить обеспечение такого вида могут следующие категории граждан:

  1. директора школьных учреждений и заведующие;
  2. внеклассные организаторы;
  3. логопеды, воспитатели и преподаватели;
  4. психологи и мастера производственных работ.

Весь список должностей, которые могут рассчитывать на обеспечение такого вида описаны в действующих правовых актах.

Если в трудовой книжке обозначается иная должность, то выплата не может осуществляться по данному виду обеспечения. Поэтому гражданину нужно заблаговременно ознакомиться со всеми видами документов.

Сроки рассмотрения установлены в действующем законодательстве. Составляет срок не более 10 рабочих дней.

При отсутствии каких–либо документов обеспечение может рассматриваться и в срок до 3 месяцев. Для минимизации временных затрат стоит заблаговременно ознакомиться со всеми особенностями.

Условия и нормы

Оформление может быть только в случае выполнения определенных условий, прописанных в действующем законодательстве.

В частности:

  1. наличие определенного стажа работы в сфере образования – 25 лет;
  2. наличие полного рабочего дня и выплата страховых взносов в ПФР. Аналогичная ситуация бывает и при нахождении работника на больничном и временной нетрудоспособности;
  3. в стаж может войти период декретного отпуска и свыше 1,5 лет.

До 2000 года не учитывалась выработка положенного времени рабочего процесса. Но затем правительство решило данный пункт несколько поправить. И учебная нагрузка в учет пошла с 2001 года. То есть работник теперь должен отработать не менее 6 часов в неделю, а в год 240 часов.

Если это среднее профессиональное учреждение, то педагог должен отработать не менее 360 часов. Объем нагрузки не влияет на начисление пенсионного обеспечения тем, кто преподает в сельской местности.

Общий стаж педагога должен быть не менее 25 лет.

В соответствии с действующим законодательством, в определенный законом стаж входит:

  1. полный рабочий день и отчисления страхового вида;
  2. временная нетрудоспособность;
  3. ежегодный отпуск.

В 2019 году последние новости – в расчет берется также обучение в учебных заведениях, если потом гражданин трудоустроился по данной специальности, прописанной в действующем законодательстве.

Расчет – пенсия по выслуге лет учителям

Пенсия по выслуге лет учителям – вопрос каждого педагога. Педагогический стаж напрямую влияет на выплату и расчет обеспечения. Как рассчитать и как получить пенсию по достижению максимальной границы?

Все расчетные операции происходят на основании поданной справки, где отражается зарплата педагога. В последнее время все действия происходят на основании накопительной и страховой части. Связывают данные выплаты с новой пенсионной реформой.

Пенсионные выплаты рассчитываются в индивидуальном порядке, исходя из заработка работника. В среднем, это 40%. Для оформления потребуется посетить территориальный орган Пенсионного фонда России и подать полный пакет документов.

Совершить операцию можно как лично, так и через представителя. На данный момент также можно воспользоваться дистанционной подачей заявки через портал Госуслуг.

Для предоставления льготного обеспечения пенсионер должен предоставить следующий пакет:

  1. паспорт, удостоверяющий личность заявителя;
  2. трудовая книжка, где представлен педагогический стаж работника;
  3. военный билет, если это мужчина;
  4. свидетельство о рождении малыша;
  5. страховое пенсионное свидетельство;
  6. заявление установленного образца.

Этот пакет документов стандартен для каждого субъекта страны. Но стоит помнить, что представители Пенсионного фонда могут попросить донести иные документы, которые подтвердят стаж в других учебных заведениях.

Подать заявление и приложить документацию можно в любое время. Однако, рассмотрение займет не менее 10 рабочих дней.

Начисление происходит на основании пункта 1 статьи 30 ФЗ №400. В обязательном порядке гражданин должен иметь стаж в 25 лет и коэффициент 11,4. Минимальная пенсия зависит от величины заработной платы. На нее влияет категория учителя, нагрузка и повышающий коэффициент. В среднем это 40–45% от среднего заработка.

За каждый год переработки начисляется дополнительно 1%. Максимальная выплата по закону ограничивается в 75% от среднего заработка. Максимально допустимую сумму в индивидуальном случае гражданин должен узнать в территориальном органе ЗАГС.

Действующее Федерального законодательство оговаривает досрочный выход на пенсию при работе на должностях, описанных в законе.

Стоит помнить, что нужна определенная учебная нагрузка. Величина ее установлена также действующим законодательством. В отношении некоторых учителей данная практика не присутствует.

Для получения досрочной выплаты нужно подтверждать наличие конкретного стажа. то есть это преподаватель общеобразовательной школы и преподаватель сельской школы.

Видео: Льготные начисления

Особые нормы

Существуют определенные категории граждан, которые могут выйти на досрочное пенсионное обеспечение:

  1. 36 ч. в нед. — профессора ВУЗов, педагоги-психологи, трудовики, учителя физкультуры, старшие вожатые, библиотекари, методисты,
  2. 30 ч. в нед. – ст. воспитатели в дошкольных учреждениях;
  3. 25 — учителя, воспитатели, педагоги, проводящие работу с детьми-инвалидами;
  4. 24 ч. в нед. — преподаватели музыки;
  5. 20 ч. в нед. — логопеды, и дефектологи в дошкольных учебных заведениях и школах;
  6. 18 ч. в нед. — учителя в школьном учреждении, педагоги и учителя дополнительного образования, преподаватели в спорт. школах и школах искусств, преподаватели ин.языков в дошкольных учреждениях;
  7. 720 ч. в г.- преподаватели средних специальных учебных организаций.

Школа – это автоматически повышенная нагрузка. Соответственно, работник может получить работу, имеющей льготный платеж. Работа может быть как в школе, так и в Вузе, среднем специальном учреждении.

Все профессии прописаны в Федеральном законодательстве. Об условиях зачета профессиональной деятельности стоит просмотреть Постановление правительства №781.

Гражданин вправе рассчитывать только на один вид пенсионных обеспечений.

Все учителя вправе получить досрочный выход на пенсионное обеспечение, если выполняется ряд выше описанных условий. Для оформления потребуется посетить территориальное отделение Пенсионного фонда и подать заявление установленного образца с приложением подтверждающих документов. Для оформления потребуется минимум документов и временных затрат. Сделать это можно и дистанционно.



Рекомендуем почитать